很多人认为，加盟开一家餐饮店的门槛比较低，对创业者没有太多的要求，非常适合那些经验比较少的年轻创业者。 真的是这样吗？
强化企业内部管理是个老生常谈的话题，这一方面体现了实现高效管理对于一个企业的重要性，另一方面也反映了，管理制度的落实始终是个难题。那么，您的企业是否存在管理落实困难的问题？你是否也为员工记不住规章制度而苦恼？本文我们将从制度本身入手，从根本上解决管理方面的疑难杂症！
所谓的“贴心服务”，贴近的应该是顾客的心、顾客的需求，而不是餐厅根据自己的臆想，提供顾客根本不需要，甚至会引起顾客反感的服务。
灵活处理客诉案例分享，供大家参考
员工必备十二种意识，供大家参考！
餐厅店面管理包括员工管理、卫生管理、安全管理以及器具管理，下面我们详细说说餐厅店面管理细则。
各位餐饮老板，你的餐厅选址正确吗？是否因为着急开业，而在选址上没有花费太多心思？或者是因为没经验，不懂开餐厅选址的重要性，而贪图便宜的铺租，结果对后续生意带来致命的伤害呢？本资料总结开餐厅选址常见的错误，供参考。
针对新生代员工，绝不能只以刻板的制度来管理，而是要根据他们自身的特点量身定做新规章。本资料是某餐企为如何管理年轻员工制定出的有效方法，供参考。
餐饮店一般都开在人流比较多的地方，但是人流多并不代表顾客多，那么怎样才能吸引顾客进店呢？
